Sola y completamente rota tras la muerte de su madre, Ángela aterriza en Londres dispuesta a buscar ese punto de inflexión que cambie su visión pesimista de la vida. Blitz es el punto de partida de una historia que comienza con una chica derrotada. Un abrigo vintage y una nota remontará a Ángela a la Segunda Guerra Mundial, para conocer a una mujer fascinante... La mujer que dio nombre a una operación que cambió el rumbo de la historia.

A lo largo de la presente obra tratamos de mostrar la pertinencia e importancia de la relación entre neurociencias, con el aporte especial de la psicobiología, y la educación, como senda ineludible para la mejora de los procesos de enseñanza-aprendizaje y, por ende, de la calidad de la educación en su conjunto. De las sinergias entre ambas disciplinas podemos llegar a comprender el funcionamiento de los procesos cognitivos involucrados en el aprendizaje individualizado, propiciando también un ámbito de formación ineludible para los docentes actuales y futuros. La inclusión de aspectos relacionados con las neurociencias, como el funcionamiento del sistema nervioso central, en los planes de estudio de las profesiones educativas, debe considerarse un objetivo prioritario en el que todos los profesionales de ambas disciplinas rememos en sintonía.

El Proyecto Cartuja constituye un punto de referencia para el conocimiento de Granada en época romana, sobre todo, en relación a su faceta económica. Desde los primeros hallazgos acaecidos en el siglo XIX, la investigación de esta zona suburbial ha pasado por diversas fases hasta convertirse en un proyecto consolidado y de obligada referencia para comprender Florentia Iliberritana.

Nunca han estado completamente despejadas las zonas de frontera entre el trabajo asalariado, objeto típico de la legislación laboral, y la prestación de trabajo personal por encargo de otro en régimen civil o mercantil. La distinción debe partir, naturalmente, de las notas de ajenidad, subordinación y retribución que, con mayor o menor fortuna, fueron acuñadas desde hace tiempo por el legislador. Pero, como la jurisprudencia ha declarado reiteradamente, son variables de alto nivel de abstracción, con los consiguientes obstáculos para determinar con precisión su significado y, más aún, para proyectarlas sin fisuras sobre la vida real. De ahí que los tribunales hayan tratado tradicionalmente de identificar aquellos datos de la experiencia que pudieran ser reflejo o contrapunto de los elementos caracterizadores del contrato de trabajo. Son los llamados indicios de laboralidad, como señales o circunstancias que permiten llegar razonablemente a la convicción de que una determinada actividad debe entenderse o no comprendida en el ámbito de aplicación del Derecho del Trabajo. Ante la dificultad de constatar "a pie de obra" la fórmula representativa del trabajo asalariado, se ha intentado trazar una relación de contigüidad entre las evidencias acumuladas en el caso concreto y el objeto idealmente representado en el pasaje legal de referencia. No existe, de cualquier modo, una lista cerrada de indicios. Tampoco sería sensato pretenderlo. Entre otras razones, porque están muy ligados a las formas de organización de la empresa y a las condiciones de ejecución del trabajo en cada momento y en cada contexto. La irrupción de la tecnología digital en el sistema productivo ha dado buena prueba de ello. No sólo ha supuesto cambios en la manera de ordenar, dirigir y prestar el trabajo. También ha puesto en circulación nuevos ingredientes e indicadores con vistas a su calificación jurídica a la definición de sus contornos en un mundo de constante transformación.

La muerte de Kim Jong-il pilló al mundo por sorpresa. Sobre su sucesor, un joven de apenas treinta años y educado en el extranjero, recaían la responsabilidad de continuar el legado de la dinastía personalista de los Kim y la sombra de la duda sobre su capacidad de mando al frente de la ambiciosa cúpula del régimen de Corea del Norte.

Diez años después, Kim Jong-un ha acelerado el desarrollo armamentístico y nuclear de su empobrecido país, ha creado su propia camarilla de leales purgando en muchos casos a los viejos mandos del régimen y ha transformado a Pyongyang en un escaparate de edificios altos y luces de neón. La hoja de ruta trazada por los Kim continúa con un líder que tras dar por completado el arsenal militar que garantice la supervivencia del régimen, se vuelca ahora en el resurgir económico. Una misión amenizada por propaganda a ritmo de pop y cumbres estrambóticas con su enemigo número uno: EEUU.

Las periodistas Macarena Vidal y Sara Romero han sido testigos de esos cambios en sus visitas a Corea del Norte. En este libro nos relatan aspectos insólitos de la dura cotidianidad de su pueblo, del férreo control del dictador y de la vida que transcurre tras cruzar la última frontera de la Guerra Fría.

El presente texto constituye un manual para el estudio teórico práctico del derecho individual y colectivo de trabajo. Está elaborado por un grupo de profesores de orígenes diversos, de la universidad, de la judicatura y de despachos profesionales. Está pensado para servir de apoyo en la docencia y el estudio de las relaciones individuales y colectivas de trabajo. Se ha analizado la cuestión con rigor técnico y dimensiones adaptadas a la extensión real que nuestra disciplina tiene en los estudios universitarios en el momento actual.

This book was conceived by its authors-professors of Strategy at Deusto Business School (DBS), part of the University of Deusto, and members of the School of Management created by Antonio Freije-as a practical companion to the study of Strategy. It is intended to help those students who wish to broaden their knowledge of this field by applying the concepts and techniques studied in the Strategic Analysis and Strategic Management courses to real situations faced by relevant companies of our time.It includes 24 case studies produced over the last ten years covering a broad spectrum of business sectors, from global commodity markets (the merger between Glencore and Xstrata) to electric cars (Tesla); consumer sectors such as the mobile phone industry (Apple’s growth and the emergence of Xiaomi) or the food industry (the Spanish brewing industry, Ebro Foods, Danone, El Pozo or Galletas Gullón), through industrial sectors such as seamless stainless steel tube manufacturing (Tubacex), the aeronautics components industry (ITP and Zodiac) or the automotive components industry (Grupo Antolin and Gestamp); as well as hollow glass manufacturers such as Vidrala or table glassware manufacturers such as Vicrila.The energy industry is also present, with the cases of Iberdrola, Siemens Gamesa and Canadian Solar trying to open the horizon in renewable energies such as solar or wind power. In the construction industry, there is the ACS case; and in the restaurant services sector industry we included the purchase of La Nevera Roja by Just Eat. The hospitality industry is present in the NH Hoteles case. Finally, and in light of the recent global pandemic, the book also explores topics of interest in the biotechnology industry, such as the Pfizer / BioNTech alliance, the spectacular growth of Grifols, or the purchase of Pharmasset by Gilead.This book, born from the student-teacher interaction inherent to teaching, is an interesting contribution for anyone who would like to further the study of strategy and learn about the reality of current companies in this field.

Tesla, Glencore-Xstrata, Pfizer-Biontech, Iberdrola, NH Hotels, Zodiak Aeroespace, Siemens Gamesa Renewable Energy, Gestamp, Canadian Solar, Ebro Foods, Grupo Antolín, Grifols, Tubacex, ITP Aero... Así hasta 24 casos prácticos reales de actualidad que cubren un amplio abanico de sectores de actividad y permiten estudiar cómo estas empresas han ido tejiendo su estrategia. Esta obra pretende ser una ayuda para cualquier persona que desee avanzar en el estudio de las aplicaciones prácticas del análisis y dirección estratégicos. Busca identificar los conceptos fundamentales en la realidad del día a día de estas compañías y aplicar las distintas técnicas de análisis a las situaciones a las que estas empresas se enfrentan. Sus autoras son profesoras del área de Estrategia de Deusto Business School (DBS) de la Universidad de Deusto, con una dilatada experiencia en las materias de Análisis Estratégico y Dirección Estratégica, tanto en grado como en diversos postgrados, en DBS y otras instituciones internacionales de reconocido prestigio.